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OFF_117020 : ALTERNANT(E) RESSOURCES HUMAINES



OFF_117020

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Intitulé du poste

ALTERNANT(E) RESSOURCES HUMAINES

Description du poste ou de la mission

1. RECRUTEMENT Rédaction et diffusion des annonces, Participation au Tri des CVs et entretiens avec les candidats, Organisation du parcours d'intégration.
2. PAIE et ADMINISTRATION DU PERSONNEL Préparation des éléments variables de paie, Aide au suivi des DSN
3.FORMATION Suivi du plan de développement des Compétences, Appui aux entretiens professionnels
4.GESTION DES TEMPS Participation au développement de l'outil KELIO Formation des utilisateurs internes, Reporting sur les heures et anomalies.
5.PROJETS TRANSVERSES Participation aux réunions CSE et la mise à jour du DUERP
 Compétences attendues :
BAC+2 Minimum Validé avec de Solides Bases Juridiques Idéal DUT Carrières Juridiques
Inscrit chez LAHO Métropole Lilloise pour y préparer un BAC+3 CHARGE DES RESSOURCES HUMAINES en alternance à la rentrée de Septembre 2026.

Formation proposée pour cette offre :
Chargé(e) des Ressources Humaines - BAC +3   Consulter cette formation sur Laho Formation

Pourquoi se former en Administratif, comptabilité, paie avec Laho Formation ?

Se former avec Laho dans les métiers de l’administratif, de la comptabilité et de la paie, c’est l’assurance d’acquérir des compétences recherchées sur le marché de l’emploi. Grâce à nos formations en alternance, du BTS au Bac+5, vous développez à la fois savoir-faire technique et expertise terrain. Encadré par des formateurs qualifiés et en lien avec nos entreprises partenaires, tu apprendras à gérer efficacement les missions administratives, comptables et de gestion de la paie. Profite d’un accompagnement personnalisé, d’une pédagogie adaptée et d’un réseau professionnel solide pour réussir ton insertion ou évolution professionnelle.

Type de contrat : Non déterminé
 Rémunération : La rémunération en contrat d'alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
 Nombre de postes à pourvoir : 1
 Poste(s) basé(s) à : Comines
 Date de début souhaitée : 01/09/2026

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