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OFF_117632 : Alternance Chargé(e) développement commercial

Intitulé du poste

Alternance Chargé(e) développement commercial

Description du poste ou de la mission

Prendre du plaisir avant tout !
Et en étroite collaboration avec le responsable commercial et l'équipe des associés, votre objectif sera d'accélérer la présence des bières JOYS dans la région (priorité départements 59 & 62)
1. Développement commercial & Terrain (75% du temps)
● Prospection active : Développer et fidéliser notre réseau de distribution :
○ Réseaux de magasins (GMS, enseignes Bio, magasins indépendants).
○ Réseau CHR (cafés, hôtels, restaurants) et distributeurs de boissons (généralistes et bio).
○ Cavistes, associations, clubs sportifs et collectivités.
● Rendez-vous & Négociation : Prise de RDV, présentation dégustation de nos gammes, montage des dossiers de présentation commercialisation.
● Animations & Suivi client : Organiser des animations en magasin, mettre en place de la PLV, assurer les relances régulières et participer en partie aux livraisons clients.
● Événements & Salons : Assurer une veille active des salons brassicoles et événements régionaux. Gérer les inscriptions, les dossiers de participation et représenter fièrement la marque JOYS sur le terrain.
2. Communication : (25% du temps)
● Image de marque & notoriété : En lien avec le responsable communication, assurer le suivi de la communication de la marque.
Compétences attendues :
Vous avez la fibre commerciale, le goût du contact humain et l'esprit d'initiative ? Ce poste est fait pour vous !
● Formation : Bac +2 minimum (Commerce, Vente...).
● État d'esprit : Motivé(e), curieux(se), désireux(se) d'apprendre et de vous investir pleinement dans un projet d'entreprise amicale et à taille humaine.
● Qualités clés : Aisance orale, écoute, capacité d'adaptation, autonomie et organisation. LA relation commerciale est d’une importance cruciale
● Valeurs : La convivialité et l'esprit d'équipe sont indispensables pour s'intégrer chez JOYS.
● Permis B obligatoire (déplacements réguliers et livraisons).
Pourquoi nous rejoindre ?
● Un projet jeune, dynamique et plein de sens autour du local, du bio et de la bonne humeur.
● Une ambiance de travail conviviale au sein d'une équipe soudée et passionnée.
● L'opportunité de participer concrètement au développement d'une brasserie en pleine expansion.

Formations proposées pour cette offre :
BTS - Négociation digitalisation relation client (BAC+2)   Consulter cette formation sur Laho Formation

Pourquoi se former en Commerce, achats et marketing avec Laho Formation ?

Se former avec Laho Formation dans les domaines du commerce, des achats et du marketing, c’est l’assurance de développer des compétences clés recherchées par les entreprises. Grâce à l’alternance, tu combines enseignements théoriques et immersion professionnelle pour maîtriser la relation client, la négociation, la gestion des achats ou encore les stratégies marketing digitales. Nos formateurs experts et notre réseau de partenaires t'accompagnent tout au long de votre parcours, du CAP au BAC+5. Prépare-toi à intégrer des métiers dynamiques et évolutifs, où réactivité, sens commercial et créativité sont essentiels pour réussir et faire la différence sur le marché de l’emploi.

          
Responsable de développement commercial (BAC+3)   Consulter cette formation sur Laho Formation

Pourquoi se former en Commerce, achats et marketing avec Laho Formation ?

Se former avec Laho Formation dans les domaines du commerce, des achats et du marketing, c’est l’assurance de développer des compétences clés recherchées par les entreprises. Grâce à l’alternance, tu combines enseignements théoriques et immersion professionnelle pour maîtriser la relation client, la négociation, la gestion des achats ou encore les stratégies marketing digitales. Nos formateurs experts et notre réseau de partenaires t'accompagnent tout au long de votre parcours, du CAP au BAC+5. Prépare-toi à intégrer des métiers dynamiques et évolutifs, où réactivité, sens commercial et créativité sont essentiels pour réussir et faire la différence sur le marché de l’emploi.

Type de contrat : Contrat d'apprentissage
Rémunération : La r�mun�ration en contrat d'alternance varie en fonction de l'�ge et du niveau d'�tudes du candidat.
Nombre de postes à pourvoir : 1
Poste(s) basé(s) à : Wavrin
Date de début souhaitée : 01/09/2026
Nécessite le permis B

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