Intitulé du poste
ALTERNANT-E Chargé.e de relations sociales et appui juridique
Description du poste ou de la mission
Description du poste :
➢ Rédaction de consultations juridiques sur des problématiques RH/droit (relations individuelles et
collectives). Appui à la tutrice sur l’expertise juridique apportée aux différents pôles de Direction
et Unités opérationnelles.
➢ Participation au dialogue social (préparation des différentes instances représentatives du
personnel, suivi des grèves, appui sur le suivi de la vie des élus, organisation logistique des
réunions syndicales)
➢ Préparation des différentes réunions de CSE, CSSCT et commissions diverses (organisation
logistique des réunions avec les représentants du personnel, relecture des dossiers, possibilité
d’assister de façon ponctuelle aux réunions, mise à jour de la BDESE, débrief des CSE, aide sur la
réalisation des bilans sociaux propres aux consultations annuelles du CSE).
➢ Veille juridique, sociale et suivi des contentieux en cours.
➢ Suivi des droits d’alerte et des informations réalisées auprès de l’inspection du travail.
➢ Appui sur les sensibilisations juridiques réalisées sur l’Axe TGV Nord
Compétences attendues :
Rigueur
Curiosité intellectuelle – adaptabilité
Sens de la priorisation
Sens du relationnel (interactions avec les
Organisations Syndicales),
Capacités rédactionnelles (consultations juridiques)
MASTER spécialisé en droit social ou RH/RS.
Une première expérience professionnelle en
droit/RH serait un plus.
Appétence pour les relations sociales et
connaissances juridiques nécessaire