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OFF_117473 : CONSEILLER DE MODE - NIVEAU 1

Intitulé du poste

CONSEILLER DE MODE - NIVEAU 1

Description du poste ou de la mission

GESTION DES PRODUITS

Réceptionner et traiter les livraisons de marchandises

Veiller à la conformité des livraisons dans sa globalité
Déballer, trier, pointer, antivoler lorsque nécessaire, étiqueter les marchandises
Gérer les colis WEB (réception, validation et remise aux clients)

Participer à la gestion des stocks

Assurer les transferts
Gérer le rangements des stocks en réserve
Gérer les dépôts temporaires (préparations palettes avec références sur feuille(s) A4)
Assurer le retrait des défectueux de la surface de vente
Assurer les changements de prix et/ou de références


PREPARATION DE LA SURFACE DE VENTE

Participer à l’implantation des produits en rayon

Réapprovisionner les rayons en cours de journée, en fonction des demandes faites par son ou ses supérieurs hiérarchiques
Assurer la mise en valeur des produits en fonction de la théâtralisation définie par le magasin (TG avec stock suffisant, bons produits, bons prix…)
Veiller à l’attrait et à la propreté des linéaires (Equilibrage des rayons …)

Nettoyer et entretenir l’espace de vente et ses annexes

Assurer le nettoyage de la surface de vente et des parties communes (par roulement) Veiller au rangement des rayons et de la réserve




DEFINITION D’EMPLOI FEVRIER 15 A TITRE INFORMATIF
RELATION CLIENT

Accueillir et conseiller le client

Accueillir les clients conformément à la procédure définie (S.B.A.M.P et distribution Flyers, Bons d’achats…)
Identifier ses besoins
Accompagner/orienter les clients en surface de vente
Conseiller sur les produits dans le respect de la charte commerciale (services tels que les échanges, avoirs et remboursements exceptionnels…)

Gérer les opérations de caisse

Encaisser les clients selon les principes définis dans l’entreprise (Ex : proposition de PE, sacs réutilisables …)
Effectuer les échanges et/ou avoirs et remboursements exceptionnels, selon la procédure définie
Assurer la bonne gestion comptable de la caisse

Compétences attendues :
Le conseiller de mode veille à la satisfaction du client en contribue au développement des ventes. Tout en restant disponible pour la clientèle, il assure le traitement des produits de la livraison à la mise en rayon, dans le respect des consignes transmises par son ou ses responsables.

Formations proposées pour cette offre :
Vendeur conseil omnicanal (niveau BAC)   Consulter cette formation sur Laho Formation

Pourquoi se former en Commerce, achats et marketing avec Laho Formation ?

Se former avec Laho Formation dans les domaines du commerce, des achats et du marketing, c’est l’assurance de développer des compétences clés recherchées par les entreprises. Grâce à l’alternance, tu combines enseignements théoriques et immersion professionnelle pour maîtriser la relation client, la négociation, la gestion des achats ou encore les stratégies marketing digitales. Nos formateurs experts et notre réseau de partenaires t'accompagnent tout au long de votre parcours, du CAP au BAC+5. Prépare-toi à intégrer des métiers dynamiques et évolutifs, où réactivité, sens commercial et créativité sont essentiels pour réussir et faire la différence sur le marché de l’emploi.

          
BTS - Management commercial opérationnel (BAC+2)   Consulter cette formation sur Laho Formation

Pourquoi se former en Commerce, achats et marketing avec Laho Formation ?

Se former avec Laho Formation dans les domaines du commerce, des achats et du marketing, c’est l’assurance de développer des compétences clés recherchées par les entreprises. Grâce à l’alternance, tu combines enseignements théoriques et immersion professionnelle pour maîtriser la relation client, la négociation, la gestion des achats ou encore les stratégies marketing digitales. Nos formateurs experts et notre réseau de partenaires t'accompagnent tout au long de votre parcours, du CAP au BAC+5. Prépare-toi à intégrer des métiers dynamiques et évolutifs, où réactivité, sens commercial et créativité sont essentiels pour réussir et faire la différence sur le marché de l’emploi.

Type de contrat : Contrat d'apprentissage
Rémunération : La r�mun�ration en contrat d'alternance varie en fonction de l'�ge et du niveau d'�tudes du candidat.
Nombre de postes à pourvoir : 1
Poste(s) basé(s) à : Neuville-en-Ferrain
Date de début souhaitée : 01/07/2026

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